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EDF, détenue à 85% par l'Etat, n'a pas changé ses plans par rapport à la fuite d'informations de la mi-janvier. Ce jeudi 21 janvier 2016 la suppression d'emplois devient effective avec, à la clé, une coupe de 5% des effectifs totaux du groupe à l'horizon de 2018. Au total, sur les 67 000 employés d'EDF, 3 350 postes devraient être supprimés.
L'énergéticien a toutefois mis un point d'honneur à préciser que la suppression de postes ne se fera pas par le biais de licenciements. Il s'agira essentiellement de départs à la retraite non remplacés ou de départs anticipés. EDF a également rassuré que malgré ce plan de licenciement le groupe continuera d'embaucher 1000 à 2000 personnes par an sur la période 2016 – 2018.
Les syndicats n'ont pas manqué de manifester leur mécontentement : ce jeudi 21 janvier 2016 avait lieu une grève à l'appel de la CGT, la CFE-CGC et FO. Il s'agit de la quatrième grève chez EDF depuis le mois de novembre 2015, toujours pour dénoncer les licenciements.
"Cette gestion des ressources s'inscrit dans un environnement marqué par une concurrence accrue et des conditions de marché défavorables en France et en Europe qui nécessite une adaptation de l'entreprise" a déclaré l'énergéticien dans son communiqué.
L'énergéticien a toutefois mis un point d'honneur à préciser que la suppression de postes ne se fera pas par le biais de licenciements. Il s'agira essentiellement de départs à la retraite non remplacés ou de départs anticipés. EDF a également rassuré que malgré ce plan de licenciement le groupe continuera d'embaucher 1000 à 2000 personnes par an sur la période 2016 – 2018.
Les syndicats n'ont pas manqué de manifester leur mécontentement : ce jeudi 21 janvier 2016 avait lieu une grève à l'appel de la CGT, la CFE-CGC et FO. Il s'agit de la quatrième grève chez EDF depuis le mois de novembre 2015, toujours pour dénoncer les licenciements.
"Cette gestion des ressources s'inscrit dans un environnement marqué par une concurrence accrue et des conditions de marché défavorables en France et en Europe qui nécessite une adaptation de l'entreprise" a déclaré l'énergéticien dans son communiqué.